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Vous voulez avoir un point de vue juridique sur une question d'actualité dans les domaines du droit des affaires et du litige? Les avocats de Fasken Martineau peuvent vous aider à simplifier les questions d'ordre juridique et sont prêts à fournir des commentaires pertinents sur les nouvelles qui touchent les affaires et font l'actualité dans le monde.

Pour obtenir une entrevue, communiquez avec un de nos spécialistes des médias. Nous savons que vous avez des échéances à respecter et nous vous mettrons rapidement en contact avec l'un de nos avocats.

Pour prendre connaissance de nos nouvelles, événements et publications récentes, veuillez cliquer sur les liens.

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Faits saillants sur Fasken Martineau :

  • Fasken Martineau a neuf bureaux répartis au Canada, au Royaume-Uni et en Afrique du Sud.
  • Fasken Martineau est le 3e cabinet d'avocats en importance au Canada.
  • Fasken Martineau compte plus de 700 avocats.
  • L'expertise des avocats de Fasken Martineau est régulièrement reconnue dans un vaste nombre de répertoires et de classements, y compris :
    • The World's Leading Lawyers for Business
    • The International Who's Who of Business Lawyers
    • Le répertoire juridique canadien Lexpert
    • Chambers Global
    • The Guide to the 500 Leading Lawyers in Canada
    • The Best Lawyers in Canada

Diversité et l'inclusivité


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Fasken Martineau s'engage à maintenir une culture d'entreprise inclusive qui témoigne de la diversité des collectivités où il mène ses activités.

Cet engagement signifie que nous promouvons la diversité afin que tous—avocats, techniciens et adjoints juridiques, stagiaires, étudiants et autres membres du personnel—se sentent appréciés. Notre engagement se manifeste par les actions suivantes :
  • s'assurer que tous les aspects de notre administration et de nos activités témoignent de notre engagement vis-à-vis de la diversité;
  • veiller à ce que nos pratiques en matière de recrutement, de rétention du personnel, de formation et de promotion des avocats, des techniciens et adjoints juridiques, des stagiaires et étudiants et des membres du personnel se traduisent par un effectif qui est représentatif de la diversité des collectivités dans lesquelles le cabinet exerce ses activités;
  • faire la promotion de la diversité auprès des barreaux et des facultés de droit;
  • collaborer avec nos clients, des associations sans but lucratif et des institutions partout dans le monde afin de favoriser la sensibilisation à la diversité et à l'inclusivité.

Kit Média


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