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Rolland  Forget

Rolland Forget

Associé Fasken
L’utilisation par une entreprise d’une agence de personnel afin de combler un poste représente une solution populaire chez les employeurs mais peut également engendrer de nouvelles conséquences juridiques.
Barreau Québec, 1970
Langue(s) Français, Anglais
Bureau(x) Montréal
Contact

Rolland Forget possède une vaste expertise en droit du travail et de l'emploi et en droit de la personne. À ce titre, Rolland est fortement recommandé dans le milieu pour assister principalement les employeurs dans une large gamme de litiges.

Rolland représente les clients du cabinet devant différentes instances décisionnelles, tant au niveau fédéral que provincial, tels que les arbitres de griefs, le Conseil canadien des relations industrielles, la Commission des relations du travail et les tribunaux de droit commun. 

 

En outre, même dans un contexte litigieux de négociation et d’arbitrage de conventions collectives, Rolland puise à même sa vaste expérience pour apaiser les parties et proposer des solutions équitables.

 

Il représente des entreprises de divers secteurs économiques, dont les secteurs manufacturier, forestier, du transport et du commerce de détail. Il représente également des entreprises des secteurs public et parapublic, tant au niveau fédéral que provincial.

  • Reconnu par le répertoire juridique Best Lawyers in Canada, Best Lawyers in Canada De 2008 à 2020
  • Reconnu par Lexpert en droit du travail (mention « consistently recommended ») , Lexpert
Best Lawyers in Canada Reconnu par le répertoire juridique Best Lawyers in Canada Reconnu comme l'un des meilleurs avocats au Canada en droit du travail et de l'emploi
Lexpert Reconnu par Lexpert en droit du travail (mention « consistently recommended »)
Date

Éducation

  • LLL Université de Montréal

Adhésions & affiliations

  • Membre, Barreau du Québec
  • Membre, Association du Barreau canadien

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