Calgary

Bienvenue

Situé à l’intersection de l’excellence et de l’expertise, Fasken est un cabinet de premier plan comptant plus de 950 avocats et avocates à l’échelle mondiale. Nous nous engageons auprès de nos clients à façonner l’avenir qu’ils imaginent, précisément au moment où cela compte le plus.

Le bureau de Calgary de Fasken embauche normalement quatre étudiantes et étudiants de première année pour l’été, dans l’intention de leur proposer un poste de stagiaire à la fin de la période estivale.

Pour pourvoir ces postes estivaux, nous sommes à la recherche de personnes motivées, créatives et engagées qui deviendront, éventuellement, nos avocats, avocates, associés et associées. Si vous cherchez à travailler dans un environnement dynamique au sein d’une équipe qui s’engage à favoriser votre réussite et votre développement, nous vous invitons à lire sur notre programme pour étudiants.

Programme pour étudiants - Calgary

Notre bureau de Calgary offre aux étudiants une occasion unique non seulement de travailler et d’apprendre au sein de l’un des plus importants cabinets d’avocats au Canada, mais aussi de jouer un rôle essentiel dans le développement et la croissance de notre bureau. Nos étudiants deviennent des membres clés de notre équipe juridique et travaillent sur une grande variété de projets.

Chaque année, nous embauchons normalement quatre étudiantes et étudiants de première année pour l’été, dans l’intention de leur proposer un poste de stagiaire à la fin de la période estivale. Nos postes de stagiaires sont généralement pourvus par nos anciens étudiants d’été.

Nous nous engageons envers nos étudiants et accordons une grande importance au programme qui leur est proposé, car nous sommes conscients que la meilleure façon de garantir notre succès à long terme est d’offrir à nos avocates et avocats en devenir des occasions d’apprendre et de développer leur carrière.

Notre programme offre aux étudiants une expérience d’apprentissage stimulante qui leur permet d’acquérir les compétences nécessaires pour passer du monde universitaire à celui de la pratique juridique.

Orientation et éducation

L’engagement de Fasken à l’égard de la formation et de l’éducation favorise une expérience étudiante enrichissante et motivante. Nous voulons que nos étudiants réussissent, qu’ils acquièrent de nouvelles compétences et qu’ils grandissent avec le cabinet, et nous offrons de la formation et de l’encadrement pour qu’ils y parviennent. Chez Fasken, notre objectif est d’offrir à nos étudiants une expérience stimulante et intéressante, qui leur permettra de devenir des avocats exceptionnels.

Les programmes officiels d’orientation des étudiants et des stagiaires de Fasken vous donneront les bons outils pour réussir, dès le premier jour. Vous rencontrerez des personnes clés du cabinet, apprendrez à utiliser nos systèmes et ressources et aurez l’occasion de poser de nombreuses questions. Vous recevrez une formation en recherche et en rédaction, acquerrez des compétences pratiques et participerez à diverses activités qui vous aideront à partir du bon pied. Nous vous offrirons également plusieurs occasions, au cours de votre orientation et par la suite, de faire connaissance avec des avocats et d’autres membres du cabinet.

Tout au long de l’été et de votre stage, vous participerez à des séminaires de formation pour étudiants, à des séances de développement professionnel destinées aux avocats et aux étudiants, à des réunions de groupes de pratique et à des événements organisés à l’échelle du cabinet, y compris des activités sociales, communautaires et pour les clients.
Les étudiants seront également invités à participer à des événements virtuels organisés à l’échelle du cabinet.

Rotations

À notre bureau de Calgary, nous avons mis en place un système officiel de rotations pour les étudiants et étudiantes, et les stagiaires en droit. Ces rotations sont conçues pour vous donner l’occasion d’acquérir des compétences juridiques et de l’expérience dans une variété de domaines tout en approfondissant vos centres d’intérêt.

Les étudiants d’été passent tour à tour par le domaine du droit des affaires et celui des litiges, et ils ont la possibilité de travailler dans des domaines qui les intéressent.

Les étudiants peuvent être amenés à participer à des projets d’envergure pendant tout l’été ou à effectuer des tâches plus simples dans le cadre de différents mandats.

Pour les stagiaires, la moitié du stage est consacrée à la pratique du droit des affaires et l’autre moitié, au litige. Notre programme est flexible; vous pouvez accepter du travail dans n’importe quel sous-domaine de pratique lors de chaque rotation, et vous aurez l’occasion de participer à des mandats qui vous intéressent auprès de clients. Vous êtes l’architecte de votre expérience chez Fasken.

Dans le cadre de notre approche collaborative, nous discutons des intérêts de chaque étudiant pour certains domaines de pratique et nous nous efforçons d’en tenir compte. La souplesse de notre système de rotations vous permet d’acquérir une expérience adaptée à vos objectifs de carrière. Nous encourageons nos étudiants à s’impliquer directement auprès de nos clients avec notre encadrement. Votre interaction avec les clients vous sensibilisera à l’importance de l’excellence du service à la clientèle et de votre connaissance des objectifs et des priorités d’affaires de nos clients.

Tâches des étudiants d’été

Comme nous l’avons mentionné, il existe une vaste gamme de projets et de mandats auxquels les étudiants d’été au bureau de Calgary peuvent être appelés à participer. Pour vous donner une idée de cette variété, en voici quelques exemples :

Rotation en litige

• Observer la conduite d’interrogatoires virtuels et en personne;
• Participer à des demandes judiciaires effectuées en personne;
• Participer à des enquêtes en milieu de travail;
• Effectuer des recherches juridiques et préparer des mémoires de recherches pour des dossiers facturables, des projets non facturables et des bulletins;
• Réviser et mettre à jour des sections d’un manuel de référence en Alberta;  Rédiger des actes de procédure, comme des déclarations et des défenses;     
• Aider à la rédaction d’articles, de documents et de présentations;
• Rédiger des lettres en matière de litiges, comme des lettres de mises en demeure, de résiliation et de quittance totale et finale;
• Calculer des coûts pour estimer des offres de règlement potentielles;
• Aider à la vérification et à la prise en considération de rapports d’experts.

Rotation en droit des affaires

• Aider lors de transactions importantes en préparant des programmes et des documents de clôture, en créant des dossiers de clôture et en mettant à jour des ententes.
• Rédiger et réviser de diverses ententes en droit des affaires, par exemple :
  • Convention de gestion d’immeubles résidentiels
  • Avis de contrat de location
  • Convention d’actions émises en règlement d’une dette
  • Convention d’achat d’actions
  • Convention d’achat d’actifs
  • Convention unanime entre actionnaires
• Participer aux rencontres et aux appels avec les clients
• Réaliser des études de marché
• Préparer des documents pour les assemblées générales annuelles des clients
• Aider à la gestion de certificats d’actions
• Effectuer des recherches dans les textes législatifs pour répondre à des questions de droit des sociétés
• Aider à réaliser des vérifications diligentes

Mentorat

Le mentorat est l’un des piliers de notre réussite. Nous croyons que pour vous aider à réaliser votre potentiel professionnel, nous devons vous offrir non seulement de la formation et un travail stimulant, mais aussi du mentorat dans un environnement juridique favorable.

Les étudiantes et étudiants qui participent au programme d’été sont jumelés à des avocats et avocates de Fasken qui les mentorent et les soutiennent tout au long de l’été et leur offrent conseils et rétroaction. Ces mentors jouent un rôle essentiel au bon déroulement du programme.

Si vous êtes stagiaire en droit, on vous jumelle avec une personne responsable et un mentor qui vous conseille et veille à la qualité de votre expérience. Le responsable s’occupe de votre développement professionnel et de la répartition du travail, en plus de vous donner ou de vous demander de la rétroaction. Le mentor exerce généralement dans un domaine différent de celui du responsable et fournit des commentaires, des conseils et des encouragements.

Évaluation et rétroaction

L’évaluation du rendement est un élément important pour que nos étudiants deviennent d’excellents avocats. Une évaluation officielle est effectuée une fois au cours de l’été dans le cadre du programme pour les étudiants et deux fois pendant le stage en droit. Ces évaluations sont conçues pour vous offrir de la rétroaction et vous aider à déterminer votre domaine de prédilection et les domaines sur lesquels vous pouvez vous concentrer. Vous recevrez également de la rétroaction plus informelle de la part des avocats avec qui vous travaillerez tout au long de votre programme d’été ou votre stage en droit.

Admission au Barreau

Les stagiaires en droit à Calgary doivent suivre le programme PREP (Practice Readiness Education Program) par l’entremise du Centre canadien de formation professionnelle en droit (CPLED) pour être admis au barreau de l’Alberta. Les frais de scolarité du PREP sont payés par le cabinet et du temps est alloué aux étudiants pour suivre ce programme.

Réseaux d’affinités

Comité de la Fierté de l’Alberta

Le comité de la Fierté de l’Alberta se concentre sur la promotion et la réalisation des objectifs du réseau de la Fierté de Fasken dans la région de l’Alberta. Parmi ces objectifs, on compte notamment l’amélioration de la compréhension et de la sensibilisation aux enjeux 2SLGBTQIA+, ainsi que la promotion du développement des affaires, du réseautage, du développement professionnel et de la rétention des avocats, avocates et autres professionnels appartenant à la communauté 2SLGBTQIA+.

Les membres de la communauté 2SLGBTQIA+ et leurs alliés peuvent se joindre au comité de la Fierté de l’Alberta. Les membres du comité ont également accès au plus vaste réseau de la Fierté de Fasken, qui mène des activités à l’échelle du cabinet. Le comité de la Fierté de l’Alberta s’implique dans diverses activités, dont l’organisation du défilé de la Fierté de Calgary, la participation aux réunions du réseau de la Fierté, l’organisation d’activités éducatives et sociales, et la participation à des conférences.

Réseau des femmes de l’Alberta

Le réseau Alberta Women’s Network soutient les professionnelles du droit de la région de l’Alberta, à toutes les étapes de leur carrière et à tous les échelons. Son objectif est de permettre aux professionnelles du droit de tisser des liens entre elles, tant au sein du cabinet qu’ailleurs, et de leur offrir des occasions d’apprentissage, de réseautage et de mentorat. Les objectifs du réseau sont les suivants : 1) soutenir, maintenir en poste et promouvoir les femmes du cabinet; et 2) offrir des occasions de développement des affaires aux avocates et ainsi les aider à développer leurs compétences dans le domaine. Fasken offre un programme de mentorat pour les femmes, dans le cadre duquel chaque avocate salariée et avocate-conseil en droit des affaires est jumelée à une avocate chevronnée. Le réseau des femmes de l’Alberta organise aussi périodiquement des activités sociales réservées aux femmes, ainsi que des activités de développement des affaires avec des professionnelles de Fasken et des clientes actuelles ou éventuelles.

Événements sociaux

Chez Fasken, les étudiantes et étudiants ont plusieurs occasions d’apprendre à se connaître et de socialiser avec d’autres membres du cabinet dans un cadre plus décontracté. Nos activités sociales les aident à s’intégrer au cabinet et favorisent un environnement ouvert et positif.

Comment déposer votre candidature

Nous acceptons les candidatures des étudiantes et étudiants de première année pour des emplois d’été dans le cadre du processus du Barreau de l’Alberta. Les candidatures doivent être envoyées via le portail viLaw Portal dans les délais établis pour les cabinets de Calgary et de Tsuut’ina.

Veuillez sélectionner le bureau de Fasken à Calgary lorsque vous postulez dans le portail viLaw. Veuillez inclure les éléments suivants dans votre demande :

• Lettre d’accompagnement (adressée à Stacey McCreath, Directrice principale, Ressources professionnelles)
• Curriculum vitæ
• Relevés de notes antérieurs à vos études de droit (photocopie de vos relevés originaux) Relevés de notes de mi-session de la faculté de droit
• Lettres de recommandation (facultatif)

Au plaisir de recevoir votre candidature pour un poste d’étudiant d’été.

Veuillez noter que le bureau de Calgary n’accepte pas de candidatures pour des postes de stagiaire en droit actuellement.

Pour obtenir de plus amples renseignements sur les programmes pour étudiants, veuillez communiquer avec :

Stacey McCreath (elle), Directrice principale, Ressources professionnelles
Fasken
3400 First Canadian Centre
350 – 7th Avenue SW Calgary, (Alberta) T2P 3N9

Courriel : [email protected]

Brendan Sawatsky, Coprésident, Comité des étudiants
Fasken
3400 First Canadian Centre
350 – 7th Avenue SW Calgary, (Alberta) T2P 3N9

Courriel : [email protected]

Jessica Cameron, Coprésidente, Comité des étudiants
Fasken
3400 First Canadian Centre
350 – 7th Avenue SW Calgary, (Alberta) T2P 3N9

Courriel : [email protected]

Ressources pour les candidats

Nous sommes fiers de notre réputation de leader en matière d’orientation professionnelle et d’accompagnement des étudiants, et nous proposons diverses ressources à tous les étudiants. Nous espérons que ces renseignements vous seront utiles. À l’heure actuelle, les documents ne sont pas disponibles en français.

Ressources pour les candidats (téléchargements en format PDF – si vous avez de la difficulté à accéder aux documents, veuillez changer de navigateur.) [Ressources disponible uniquement en anglais.]

• Conseils pour votre candidature
• Conseils – Candidature, entrevue et recrutement
• Exemples de lettres d’accompagnement
• Exemples de curriculum vitae
• Conseils de recrutement
• Témoignages d’anciens stagiaires
• Liste des membres de Fasken qui ont étudié en droit en Alberta
• Planificateur d’appels téléphoniques
• Planificateur d’entrevues

Témoignages de nos anciens étudiants et de nos avocats salariés actuels

« Mon été chez Fasken m’a permis de me familiariser avec de nombreux domaines, dont les valeurs mobilières, les fusions et acquisitions, l’immobilier, le droit de l’emploi et les litiges. Le fait de travailler dans plusieurs domaines avec divers avocats et associés a contribué à mon développement professionnel de manière générale. Quel que soit le poste occupé au sein du cabinet, j’avais l’impression que tous les membres de Fasken étaient disposés à me soutenir dans ma progression et à m’aider à atteindre mes objectifs.

Au-delà du travail, les membres de Fasken forment vraiment une communauté. Je me suis senti le bienvenu dès que j’ai commencé à rencontrer les membres du cabinet. Chez Fasken, je me suis senti non seulement accepté, mais aussi valorisé pour qui je suis. Le fait de se sentir accepté et de pouvoir s’exprimer est inestimable. Les relations que j’ai tissées chez Fasken ne se sont pas terminées avec mon été. Les membres du cabinet, y compris les associés, ont continué de tendre la main aux étudiants et de nous soutenir pendant que nous étions encore à l’université. » ~ Carter Lindsay (il/lui), étudiant d’été en 2021 et stagiaire en droit en 2023-2024

« Tous les avocats et le personnel de Fasken sont incroyablement accueillants, ce qui crée un environnement positif et propice à l’apprentissage pour les étudiants. J’ai aimé que le cabinet mette l’accent sur les occasions de mentorat officielles et non officielles, ce qui a contribué à rendre mon expérience très enrichissante. La décision de retourner faire mon stage en droit chez Fasken a été très facile à prendre! » ~ Kaitlyn Wong, étudiante d’été en 2020 et stagiaire en droit en 2022-2023

« Je me sens très chanceuse de travailler chez Fasken. Au cours de mon stage d’été, on m’a fait confiance et confié des tâches de recherche stimulantes, et j’ai pu constater à quel point mon travail aidait les clients. Le cabinet s’engage également à offrir du mentorat et à créer un environnement propice à la collaboration. À tout moment au cours de mon stage d’été j’ai senti que j’étais épaulée et je n’ai jamais eu peur de poser des questions. Mon expérience chez Fasken m’a fourni une base incroyable pour commencer ma carrière juridique. » ~ Olivia Pietras, étudiante d’été en 2021 et stagiaire en droit en 2023-2024

« Je suis très heureuse d’avoir choisi d’être étudiante d’été puis stagiaire en droit chez Fasken. Tout au long de mon expérience ici, je me suis sentie soutenue et bien accueillie dans l’équipe. Fasken était un excellent endroit où prendre des risques afin de perfectionner mes compétences juridiques, car j’ai toujours eu l’impression d’être accompagnée et soutenue en cours de route. » ~ Shyla Halseth, stagiaire d’été en 2019 et stagiaire en droit en 2021-2022