Christopher Pigott, Associé

Christopher Pigott

Associé
Barreau Ontario, 2010
Langue(s) Anglais
Bureau(x) Toronto
Contact
Affaires +1 416 865 5475
Courriel cpigott@fasken.com
Vcard
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Aperçu

Cette description est disponible en anglais seulement.

Solutions connexes

Domaines de pratique

Réalisations

  • Recognized in Employment & Labour in Ontario, Chambers Canada Du 2022 au 2023
  • Recognized as Up and Coming in Employment & Labour in Ontario, Chambers Canada Du 2020 au 2021
  • Legal 500 Canada, Legal 500 Canada 2018
Chambers Canada Recognized in Employment & Labour in Ontario Chambers Canada Guide covers lawyers and law firms practicing in all provinces and territories in Canada En savoir plus
Chambers Canada Recognized as Up and Coming in Employment & Labour in Ontario Chambers Canada Guide covers lawyers and law firms practicing in all provinces and territories in Canada.
Legal 500 Canada Legal 500 Canada

Mandats représentatifs

  • La Cour suprême du Canada rend une décision importante en interprétant un article du Code canadien du travail,
  • Wilson c. Énergie Atomique du Canada Ltée (CSC, CAF),
Litige A représenté FETCO Inc., Maritime Employers Association, Halifax Employers Association, British Columbia Maritime Employers Association and Rogers Communications Inc. La Cour suprême du Canada rend une décision importante en interprétant un article du Code canadien du travail En savoir plus
Litige A représenté FETCO (Federally Regulated Employers — Transportation and Communications); and the Canadian Association of Counsel to Employers Wilson c. Énergie Atomique du Canada Ltée (CSC, CAF) En savoir plus

Carrière et éducation

Éducation

  • J.D. Osgoode Hall Law School de l'Université York
  • M. A. Université Queen's
  • B.A. (avec distinctions) Université de Toronto

Adhésions & affiliations

  • Member, Canadian Bar Association
  • Member, Law Society of Upper Canada
  • Member, Ontario Bar Association

Ressources

L'espace RH La législation ontarienne qui limite les hausses salariales dans le secteur public est jugée inconstitutionnelle En savoir plus
quatre personnes dans discuter à la réunion Bulletin Mise à jour : Les petits employeurs sous réglementation fédérale seront également confrontés à de nouvelles obligations en matière de congé payé pour des raisons médicales Nous présentons une mise à jour sur le nouveau droit à 10 jours de congé payé pour des raisons médicales qui entrera en vigueur avant la fin de l’année pour tous les employeurs sous réglementation fédérale. En savoir plus
Empty open space office area in corproate building Bulletin Modifications au Code canadien du travail : nouveau droit à 10 jours de congé payé pour des raisons médicales Nous résumons les principales caractéristiques du nouveau droit à 10 jours de congé payé pour des raisons médicales qui entrera en vigueur avant la fin de l’année pour la plupart des employeurs sous réglementation fédérale. En savoir plus

Institut Fasken

LEHR 2022 Webinaire | Série de webinaires Nouveautés dans le secteur fédéral L’année 2022 s’est avérée une autre année de changements importants pour les employeurs du secteur fédéral, dont bon nombre commencent à peine à se remettre des difficultés engendrées par la pandémie. Et tout indique que d’autres changements s’en viennent. A propos de l'événement
Blocks with 2021 Webinaire | Série de webinaires Bilan et revue de l’année 2021 : Secteur fédéral Les employeurs du secteur fédéral continuent d’adapter leurs activités et leurs lieux de travail en réponse à la pandémie et aux réformes législatives. A propos de l'événement
Blocks with 2021 Webinaire | Série de webinaires Bilan et revue de l’année 2021 Le groupe national Travail, emploi et droits de la personne de Fasken vous convie à sa série de webinaires intitulée « Bilan et revue de l’année 2021 ». A propos de l'événement

Nouvelles

Couverture de presse Couverture médiatique BNNBloomberg.ca cite Christopher Pigott dans un article portant sur ce que les employés devraient savoir à mesure que la nouvelle réalité du travail s’installe « As new work realities set in, here’s what employees should know », par Dilys Chan, BNN Bloomberg En savoir plus
Couverture de presse Couverture médiatique BNNBloomberg.ca cite Christopher Pigott dans un article sur la prévention de l’épuisement professionnel lié au travail à domicile pendant la pandémie « How business leaders can prevent work-from-home burnout during the pandemic », par Arturo Chang, BNNBloomberg.ca En savoir plus
Couverture de presse Couverture médiatique Canadianunderwriter.ca cite Christopher Pigott dans un article sur la décision de la Cour suprême en faveur de Postes Canada et sur ce que les gestionnaires de risques peuvent apprendre « What risk managers can learn from Supreme Court ruling in favour of Canada Post », par Greg Mecbach, Canadianunderwriter.ca En savoir plus

Publications

Article Federal employees protected against without cause dismissal
Article Ontario court finds government's 'intransigent’ bargaining strategy unconstitutional Télécharger
Article Defining labour rights in a globalised world: a Canadian perspective Practical Law, Thomson Reuters

Présentations

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The Constitutional Framework The Osgoode Certificate in Labour Law location location Toronto

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