Mathieu Daponte est avocat au sein du Groupe travail, emploi et droit de la personne à notre bureau de Montréal. Possédant une expérience diversifiée en matière de contentieux, avec un accent sur le droit administratif et le droit du travail, Mathieu est amené à représenter des clients devant de multiples instances administratives et judiciaires.
Il intervient dans des contextes litigieux variés en droit du travail et droits de la personne avec une emphase marquée en matière de dossiers de santé et de sécurité au travail. À ce sujet, il conseille les clients en amont relativement à leurs obligations en matière de mécanismes de prévention et intervient dans de nombreux litiges de nature médico-légale associés aux lésions professionnelles ou à des contextes d’invalidité personnelle.
Avant de se joindre à Fasken, il a exercé plusieurs années au sein du département juridique d’une entreprise publique, où il s’est illustré dans la gestion d’un grand volume de cas à caractère médico-légal et d'enquêtes administratives. Il a également pratiqué en cabinet privé dans des litiges civils, administratifs et en droit du travail.
Mathieu a complété une maîtrise en droit et politiques de la santé à l'Université de Sherbrooke. Dans le cadre de ses études au cycle supérieur, il a rédigé un mémoire dont le sujet abordait les responsabilités déontologiques des médecins experts appelés à exposer leur opinion dans des affaires civiles et administratives.
